Казахстан обогнал соседей по уровню доходов населения

Казахстан продолжает удерживать лидерство в центральноазиатском регионе по средней заработной плате, существенно опережая своих соседей, передает Taspanews.kz со ссылкой на Ranking.kz.  

Согласно последним данным межгосударственного статистического комитета СНГ, в сентябре 2024 года средняя номинальная зарплата в Казахстане составила 817,2 доллара США, что почти в два раза выше, чем в Узбекистане (437,8 доллара) и Кыргызстане (411,2 доллара). В Таджикистане ситуация еще более тревожная: средний месячный доход в этой стране едва превышает 240 долларов.

Казахстан также демонстрирует выдающиеся результаты по темпам роста заработной платы.

«В течение 2024 года номинальная зарплата в стране выросла на 24,9%, а реальная – на 21,1%, что является одним из самых высоких показателей среди стран Центральной Азии. В то время как в Казахстане наблюдается активный рост доходов, в других странах региона темпы роста зарплат остаются более умеренными. Следует отметить, что данные о зарплатах в Туркменистане в настоящий момент недоступны, что создает некоторые пробелы в общей картине»,  – отмечают эксперты.

В отношении минимальной заработной платы Казахстан также занимает лидирующие позиции. В 2024 году минимальный размер оплаты труда в стране составил 85 тыс. тенге, что эквивалентно 181 доллару по текущему курсу. Для сравнения, в Узбекистане минимальная зарплата равна 89,4 доллара, в Таджикистане – 54,9 доллара, а в Кыргызстане – всего 28,3 доллара. В Туркменистане минимальная зарплата составляет 402,9 доллара, однако эта цифра была пересчитана по официальному обменному курсу маната, что может не соответствовать реальной покупательской способности.

Особое внимание стоит уделить секторам экономики, в которых наблюдается наибольшая заработная плата.

«В Казахстане самые высокие доходы фиксируются в финансовой и страховой сфере, где заработная плата специалистов превышает 1,7 тыс. долларов в месяц. Это в несколько раз больше, чем в других странах Центральной Азии. В Таджикистане наибольшие зарплаты также приходятся на работников финансовых учреждений, а также на специалистов обрабатывающей промышленности и сферы услуг. В Узбекистане высокие зарплаты наблюдаются в секторах финансов и информационных технологий, а в Кыргызстане аналогичная ситуация наблюдается среди работников финансов и IT-сферы», – отмечается в аналитической справке. 

Почему в Казахстане не растет минимальная заработная плата, рассказал экономист

20 января 15:23

Несмотря на общие успехи, низкие заработные платы продолжают оставаться проблемой в некоторых отраслях, таких как образование, здравоохранение, агропромышленный комплекс и коммунальные услуги. Эти секторы традиционно характеризуются низкими доходами и продолжают оставаться менее привлекательными для работников.